Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Neustadt a.d. Weinstraße

Wir suchen ab sofort eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich des ambulanten Dientes. Die Position ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 35 Std./Woche) zu besetzen. Werden Sie Teil dieses Teams und freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum!

Unser Haus vereint Betreutes Wohnen, 2 Pflege-Wohngemeinschaften und eine Tagespflege unter einem Dach und bietet eine einzigartige
Versorgungsstruktur: Unsere Bewohner werden so individuell und persönlich betreut, als wären wir auf einer ambulanten Tour - und das direkt in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern.

Das Betreute Wohnen ermöglicht den Bewohnern ein selbstbestimmtes Leben in ihren eigenen vier Wänden, mit der Sicherheit und Unterstützung, die sie benötigen. Unsere Pflege-WGs bieten eine familiäre und gemeinschaftliche Atmosphäre, in der die Bewohner zusammenleben und sich gegenseitig unterstützen können, während sie rund um die Uhr von unserem engagierten Team betreut werden.

Ihre Aufgaben

- Unterstützung des Leitungsteams
- Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
- Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
- Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Netzwerkpflege für die Niederlassung
- Umfassende Beratung unserer Pflegeklient*innen und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
- Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes
- Pflegeprozessarbeit sowie Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Unterstützung der Pflegedienstleitung und Übernahme von Tätigkeiten wie z. B. Kollegiale Pflegebegleitung, Klientenberatung, Mitwirken bei der Akquisetätigkeit, administrative Tätigkeiten

Voraussetzungen

- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Berufserfahrung im ambulanten Bereich
- Führerschein Klasse B
- Organisationsgeschick
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile

- Umfassende Einarbeitung in einem starken Führungsteam vor Ort
- Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Engagiertes Team und zuverlässige Stellvertretung
- Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Offene und lebendige Kommunikation
- Entbürokratisierte Dokumentation
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- 29 Tage Urlaub im Jahr
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie