Trainee (stellv.) Einrichtungsleitung (m/w/d)
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WhatsappHerzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!
Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Nidda, suchen wir Sie in Festanstellung als:
Trainee Einrichtungsleitung/Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)
Was erwartet Sie?
- Eine intensive Einarbeitung durch eine erfahrene Einrichtungsleitung vor Ort oder in Einrichtungen der näheren Umgebung
- Einarbeitung in administrative Themen in der Zentrale in Berlin
- nach der Trainee-Phase die Möglichkeit zur Übernahme einer Führungsposition (Zeitrahmen wird gemeinsam festgelegt)
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Ein familiäres Miteinander mit familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Eine betriebliche Altersvorsorge und eine großzügige Urlaubsregelung
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen in abwechslungsreichen Praxiseinsätzen von Beginn an Verantwortung in operativen Aufgaben und Projekten
- Mitarbeit bei der betriebswirtschaftlichen und personalpolitischen Steuerung der Einrichtung
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Kommunikation mit Kostenträgern, Behörden und Kooperationspartnern
- Unterstützung bei der Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquisition
- Mithilfe bei Gewinnung, Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Studium im Bereich Pflegemanagement/Management für Gesundheits- und Pflegeberufe o.ä. demnächst abgeschlossen oder bereits ein abgeschlossenes Studium in o.a. Bereichen
- Oder idealerweise erste Führungs- oder Projektleitungserfahrung, z.B. als Pflegedienstleitung oder Wohnbereichsleitung und Motivation, diese als Einrichtungsleitung auszubauen
- Verantwortungsbewusstsein, Zielstrebigkeit und analytische Denkweise
- Offenheit und Souveränität im Umgang mit Anderen
- Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 54249680 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.
Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0176 87326390.
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Nidda, suchen wir Sie in Festanstellung als:
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- Einarbeitung in administrative Themen in der Zentrale in Berlin
- nach der Trainee-Phase die Möglichkeit zur Übernahme einer Führungsposition (Zeitrahmen wird gemeinsam festgelegt)
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Ein familiäres Miteinander mit familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Eine betriebliche Altersvorsorge und eine großzügige Urlaubsregelung
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen in abwechslungsreichen Praxiseinsätzen von Beginn an Verantwortung in operativen Aufgaben und Projekten
- Mitarbeit bei der betriebswirtschaftlichen und personalpolitischen Steuerung der Einrichtung
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Kommunikation mit Kostenträgern, Behörden und Kooperationspartnern
- Unterstützung bei der Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquisition
- Mithilfe bei Gewinnung, Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Studium im Bereich Pflegemanagement/Management für Gesundheits- und Pflegeberufe o.ä. demnächst abgeschlossen oder bereits ein abgeschlossenes Studium in o.a. Bereichen
- Oder idealerweise erste Führungs- oder Projektleitungserfahrung, z.B. als Pflegedienstleitung oder Wohnbereichsleitung und Motivation, diese als Einrichtungsleitung auszubauen
- Verantwortungsbewusstsein, Zielstrebigkeit und analytische Denkweise
- Offenheit und Souveränität im Umgang mit Anderen
- Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!
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