Fünf Unternehmen, ein Auftrag – Lebensfelder bestellen. Als Arbeitgeber sind wir, die Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie, fest in Vorpommern verwurzelt. Wir glauben an unsere Gemeinschaft, geben Rückhalt und halten zusammen. Wir geben neuen Ideen und Talenten echte Chancen und eröffnen Perspektiven. Wir helfen denen, die uns brauchen. Wir sind füreinander da, auch für Dich, jeden Tag: Jeden Tag für Dich.

Für unser „Haus an der Trebel“, einer Wohneinrichtung für schwerstmehrfach behinderte Menschen aller Altersgruppen in Grimmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

verantwortliche Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche) und unbefristet zu besetzen.

Das können Sie bei uns bewegen:

- Sie führen und leiten das Pflegeteam an und fördern die Mitarbeiter*innen.
- Sie übernehmen die Einsatzplanung der Mitarbeiter*innen.
- Sie überwachen die gesamten Pflege- und Betreuungsprozesse sowie die Sicherstellung unserer Qualitätsstandards.
- Sie beraten unsere Kunden und sind für die Neuaufnahme zuständig.
- Sie organisieren die Visiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Kunden- und Angehörigengespräche.
- als verantwortungsvolle Führungskraft reflektieren Sie sich und arbeiten systematisch an Ihrem Führungsverhalten.
- Sie gestalten das Qualitätsmanagement in der Einrichtung aktiv mit.

Das bringen Sie mit:

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
- Sie haben die Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI abgeschlossen oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Pflege.
- Wir begrüßen es, wenn Sie erste Berufserfahrungen in einer Leitungsfunktion besitzen - dies ist aber keine Voraussetzung, Berufseinsteigerinnen* mit entsprechender Qualifikation sind ebenso Willkommen.
- Sie können sicher mit den MS-Office-Programmen sowie der EDV-gestützten strukturorientierten Pflegedokumentation umgehen.
- Sie haben Freude am empathischen und wertschätzenden Umgang mit Menschen.
- Sie sind teamfähig und haben Spaß an der Umsetzung eigener Ideen im Team.
- Sie sind offen für die Belange der Bewohnerinnen*, Angehörigen, Betreuerinnen und Mitarbeiterinnen.

Darauf können Sie sich freuen:

- Wir zahlen eine attraktive Vergütung nach AVR DW M-V in der Entgeltgruppe 9 mit Jahressonderzahlung und vielem mehr.
- Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten.
- Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. durch kostenloses Wasser am Arbeitsplatz sowie dem EGYM-Wellpass.
- Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.

Kommen Sie zu uns? Wir sind neugierig auf Sie und Ihren Werdegang! Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte am liebsten per E-Mail unter Angabe der Kennziffer 2024/1241/04 an:

Pommerscher Diakonieverein e.V.

Personalwesen

Rakower Straße 18

17489 Greifswald

E-Mail: bewerbung@pommerscher-diakonieverein.de (https://mailto:bewerbung@pommerscher-diakonieverein.de)

Online: www.pommersche-diakonie.de/karriere (http://www.pommersche-diakonie.de/karriere)

Wer wir sind und was wir machen: Der Pommersche Diakonieverein e.V. ist ein evangelischer Träger sozialwirtschaftlicher Dienstleistungen. Wir kümmern uns um Menschen, die Hilfe und Unterstützung brauchen – im Alltag und in der Arbeitswelt. In stationären Einrichtungen und mit ambulanten Angeboten betreuen wir pflegebedürftige Menschen und Menschen mit Behinderung und gestalten ihre individuelle Lebenswelt gemeinsam. Im Geschäftsbereich „assistieren“ unterstützen wir Menschen darin, ihren Alltag möglichst selbstbestimmt zu gestalten. Mit Angeboten zur Assistenz im eigenen Wohnen, unterschiedlichen Betreuungs- und Wohnkonzepten, Tages- und Begegnungsstätten schaffen wir Raum für die alltägliche Lebensgestaltung und persönliche Teilhabe.

Erforderliche Ausbildungen:
:



Soziale Fähigkeiten:
Teamfähigkeit
Führungsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit

Tarifvertrag: ja

Bewerbungsstart: 16.07.2024

Geforderte Anlagen zur Bewerbung:
Lebenslauf, Zeugnisse